Descripción del puesto

En Hanseatica Compañía de Seguros estamos en plena transformación digital, modernizando nuestras plataformas y la forma en que la tecnología acompaña al negocio. Buscamos sumar a nuestro equipo de Sistemas un perfil senior que sea el verdadero referente funcional de nuestro sistema core.

El rol

Vas a ser el nexo entre las áreas de negocio y la tecnología, y el dueño funcional del core. Es una posición que combina tres planos que se potencian entre sí: el soporte y la estabilidad del sistema, el triage y la priorización de incidentes, y el análisis funcional que traduce las necesidades del negocio en mejoras concretas.

¿Qué vas a hacer?

  • Gestionar el backlog de incidentes del core: priorizar lo crítico, analizar, y resolver o coordinar workarounds.
  • Ser el punto de contacto con el proveedor del core: seguimiento de tickets escalados, reuniones de avance y cumplimiento de SLA.
  • Relevar, analizar y documentar requerimientos del negocio, y proponer mejoras que generen valor.
  • Gestionar la configuración de sistemas y datos maestros.
  • Aportar el análisis funcional en proyectos del área y capacitar a usuarios clave.


Requisitos

  • Título universitario en Ing. Informática, Lic. en Sistemas o carreras afines.
  • Mínimo 8 años en tecnología, con al menos 5 en análisis funcional y/o soporte de sistemas core.
  • Experiencia comprobable en aplicaciones ERP / sistemas de gestión, datos y APIs.
  • Conocimientos de bases de datos, análisis de datos y gestión de proyectos.
  • Disponibilidad para atención de incidentes críticos fuera de horario, según esquema de guardia.

Suma (no excluyente)

  • Inglés técnico avanzado.
  • Conocimiento de Equis
  • Conocimientos de Seguros

Lo que más valoramos

Planificación, proactividad, fuertes habilidades de comunicación y negociación, y capacidad de adaptación. Es un rol con mucha interlocución: con usuarios, con la gerencia y con el proveedor.


Beneficios

  • Muy buenas condiciones de contratación, full time en relación de dependencia con la compañía.
  • Modalidad híbrida de 3 días presencial y 2 Home Office.
  • Amplio paquete de beneficios (almuerzo a cargo de la empresa, frutas y snacks saludables, cafetería y bebidas, pausas activas, día de cumpleaños libre, descuentos en electrodomésticos y muchos más!).
  • Oportunidades de desarrollo dentro de una compañía líder en su rubro y en crecimiento sostenido.

Y, sobre todo, el desafío de sumarte a una compañía en pleno crecimiento y transformación digital, donde tu aporte tendrá un impacto directo y visible. Si sos una persona a la que le entusiasman los desafíos profesionales, ¡esta es una gran oportunidad!


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