Descripción del puesto

La posición de Marketing Coordinator es responsable de colaborar con la definición y ejecución de la estrategia de marketing del país o región, trabajando en conjunto con el área comercial, canales y fabricantes, alineando los objetivos definidos por la Dirección de Marketing.

Principales Responsabilidades

  • Colaborar con la generación de los planes de marketing para la región asignada, identificando las necesidades de los vendors, partners y del equipo comercial de Adistec.
  • Gestionar y liderar las campañas de marketing, identificando alertas tempranas y desvíos durante el proceso de ejecución y presentado los resultados requeridos por la Dirección de Marketing.
  • Cumplir con los presupuestos asignados para cada actividad, cumpliendo con los lineamientos y procesos definidos.
  • Aprender y mantener formación continua sobre la industria IT, identificando competidores y entendiendo las soluciones que se comercializan a través de Adistec con el objetivo de presentar planes de marketing que permitan optimizar el presupuesto y los resultados (campañas de up-selling; cross-selling).

Requisitos

Educación

  • Graduado/a de Marketing, Comunicación, Administración de Empresas, o afines (excluyente).

Experiencia

  • Un mínimo de 4 años de experiencia en posiciones similares.

Conocimientos

  • Microsoft Office – Nivel Avanzado (Excluyente)

Idiomas

  • Inglés – Nivel Avanzado (Excluyente)
  • Portugués – Nivel Básico (Preferentemente)

Competencias

Generales de la Organización:

  • Actitud de Servicio
  • Comunicación Efectiva
  • Orientación a la Excelencia
  • Proactividad
  • Trabajo en equipo
  • Honestidad
  • Compromiso

Específicas del Puesto:

  • Capacidad de Análisis
  • Capacidad de Decisión
  • Capacidad de Negociación
  • Confidencialidad
  • Creatividad e Innovación
  • Flexibilidad
  • Liderazgo
  • Manejo de Presión
  • Orientación a Resultados
  • Planificación y Organización

Beneficios

Pertenecer a una empresa joven e innovadora, participar de variados proyectos y formar parte de un equipo regional con diferentes culturas y posibilidades de crecimiento.

Beneficios

  • Excelente clima laboral
  • OSDE 310 para colaborador y grupo familiar
  • Modalidad Hibrida
  • Almuerzo en oficina a cargo de la empresa
  • Cupones en Pedidos Ya
  • Programa de Idiomas
  • 3 días extras de vacaciones
  • Día libre por cumpleaños

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