Líder de Emprendimientos Inmobiliarios Suburbanos

Eliana Garzia -

Consultora estratégica de RRHH especializada en headhunting, decisiones de talento y formación de recruiters. Fundadora de HeadhuntingLab — el programa que lleva a recruiters de operativos a estratégicos. También formo Hiring Managers para que la entrevista sea una decisión de negocio, no un trámite.

A lo largo de mi carrera entendí algo que no siempre está en los manuales: la entrevista no es una instancia más.
Es una decisión de negocio. Y cuando se la trata como tal, todo el proceso cambia.
Hoy trabajo de forma independiente brindando servicios de búsqueda de talento y formación, con foco en posiciones de impacto, equipos en crecimiento y líderes que necesitan criterio, contexto y acompañamiento real.
Formo a líderes y recruiters para que sus procesos generen buenas decisiones y buenas experiencias — incluso cuando la respuesta es "no".

𝗖𝘂𝗯𝗿𝗶𝗿 𝘃𝗮𝗰𝗮𝗻𝘁𝗲𝘀 𝗲𝘀 𝗳𝙖́𝗰𝗶𝗹. 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘁𝗿𝘂𝗶𝗿 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝗳𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻 𝗲𝘀 𝘂𝗻𝗮 𝗱𝗲𝗰𝗶𝘀𝗶𝙤́𝗻 𝗱𝗲 𝗻𝗲𝗴𝗼𝗰𝗶𝗼. 𝗔𝗵𝙞́ 𝗲𝘀 𝗱𝗼𝗻𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗯𝗮𝗷𝗼.
𝗔𝗿𝗲𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲:

· 𝗕𝘂́𝘀𝗾𝘂𝗲𝗱𝗮 𝘆 𝘀𝗲𝗹𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗧𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗼: procesos end-to-end, hunting activo, Fit & Add Cultural, experiencia del candidato, onboarding.
· 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗛𝗶𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿𝘀: "La entrevista como decisión de negocio: Una mirada estratégica para Hiring Managers."
· 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗱𝗲 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗲𝗿𝘀: "Headhunting Lab: de recruiter operativo a recruiter estratégico."
· 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗼𝗿𝗶́𝗮 𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲́𝗴𝗶𝗰𝗮 𝗛𝗥: trabajo en alianza con especialistas de distintas áreas de Recursos Humanos para diseñar soluciones integrales de talento, cultura y desarrollo organizacional.

Hablemos!
http://www.garziahr.com.ar/
[email protected]

  • Capital Federal, Capital Federal - Argentina
  • Ingeniería Civil y Construcción
  • 5000000
  • Full-time | Presencial
  • Senior/Semi-senior
  • Universitario (Graduado)
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Descripción del puesto

Junto con importante empresa líder en el rubro Real State nos encontramos en búsqueda de un/a Líder de Emprendimientos Inmobiliarios para zonas suburbanas. Te compartimos debajo los detalles del rol, si te sentis identificada, postulá!

Descripción de tareas y responsabilidades
Liderar el desarrollo integral de proyectos de tierra (loteos, barrios cerrados, housing), desde el análisis inicial hasta la puesta en marcha y el seguimiento.
Analizar el financiamiento y su viabilidad económica
Vas a definir las variables económicas y comerciales de cada proyecto (rentabilidad esperada, costos, plazos) que sustentan el armado del caso de negocio a presentar.
Presentar y defender el proyecto ante inversores, directorio y comité ejecutivo (CEO)
Resolver los imprevistos propios de la gestión de tierraElaborar informes y presentaciones periódicas.

Requisitos


Graduado/a de Ciencias Económicas, Comercialización, Arquitectura, Ingeniería Civil o afines (se valora posgrado en Real Estate)
Experiencia en desarrollo de negocios inmobiliarios suburbanos de tierra con visión end-to-end (se valora normativa de loteos de PBA)
Mínimo 3 años de experiencia
Perfil analítico, autónomo y con visión de negocio; excelente relacionamiento interpersonal con múltiples interlocutores; proactividad y autonomíaModalidad
100% presencial.Zona Puerto Madero, CABA.

Beneficios

Bono anual de hasta 4 sueldos de acuerdo a cumplimiento de objetivos.

Medicina prepaga, almuerzo y refrigerio, estacionamiento y bicicletero, becas/descuentos en universidades e idiomas, descuentos en gimnasios/hoteles/asistencia al viajero, descuentos en electrodomésticos y otros beneficios con marcas aliadas, descuentos en centros comerciales aliados, licencias parentales ampliadas, y regalos en momentos especiales.
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